IATSE ратифицирует новое трехлетнее соглашение, несмотря на опасения ИИ

Как преданный поклонник кино с многолетним опытом работы в киноиндустрии, я был свидетелем приливов и отливов трудовых споров и их влияния на наше сообщество. Двойные забастовки членов IATSE в прошлом году привели к полной остановке производства, оставив многих из нас в подвешенном состоянии. Недавняя новость о том, что члены IATSE проголосовали за ратификацию своих контрактов с крупными студиями, приносит чувство облегчения и надежду на оживление работы на фоне продолжающегося спада в отрасли.

Члены профсоюза IATSE одобрили новые соглашения с голливудскими студиями, что ослабило опасения по поводу очередной остановки индустрии сразу после двух прошлогодних трудовых акций и усилило оптимизм в отношении резкого увеличения количества проектов во время продолжающегося спада производства.

Значительное количество членов одобрило контракты, игнорируя опасения в определенных областях, которые они не обеспечивают адекватной защитой от угроз, исходящих от искусственного интеллекта. За Базовое соглашение проголосовали 85,9% членов, а впечатляющие 87,2% поддержали Соглашение о региональных стандартах.

По словам Мэтта Леба, международного президента IATSE, рядовые члены профсоюза выразили свое решительное предпочтение путем однозначного голосования. Недавние подписанные контракты представляют собой существенный прогресс для кино- и телеиндустрии США, а также для ее рабочей силы. Этот результат подчеркивает поддержку наших членов, и теперь пришло время развивать достижения этих переговоров.

Профсоюз объявил о рекордном участии в выборах 2021 года, в которых приняли участие более 72% имеющих право членов. Однако одобрение Основного соглашения в том году было особенно спорным, поскольку чуть менее 50% (49,6%) проголосовали за. Напротив, в ходе этого раунда голосования все заинтересованные местные профсоюзы поддержали соглашения, что привело к консенсусу среди делегатов и однозначному одобрению.

Одобрение Союзом «исторического» соглашения, которое было достигнуто при решительной поддержке, получило высокую оценку Альянса продюсеров кино и телевидения, выступавшего в качестве переговорщика между студиями.

Начиная с первых переговоров, лидеры IATSE продемонстрировали твердую приверженность разумному подходу сотрудничества, что в конечном итоге привело к заключению соглашений, предусматривающих значительные улучшения и гарантии. Эти соглашения признают неоценимый вклад членов IATSE и гарантируют предоставление хорошо оплачиваемых возможностей трудоустройства и интересного контента на будущее. (представитель AMPTP)

Как преданный киноэнтузиаст, я могу вам сказать, что прошлогодние забастовки заставили обе стороны стремиться достичь соглашения. Желание прийти в норму было сильным, поэтому они выделили дополнительное время для переговоров, начиная с начала марта. К счастью, профсоюз решил не проводить голосование по разрешению забастовки в этот период.

Будучи давним сотрудником киноиндустрии, я своими глазами видел проблемы, с которыми сталкивается наша работа. Недавние контракты приносят нам, работникам, радостную новость, предлагая существенное повышение заработной платы и решая некоторые давние проблемы.

IATSE заключила некоторые соглашения относительно внедрения ИИ. В профсоюзное соглашение включено любое использование искусственного интеллекта, что гарантирует, что участники не будут вынуждены вводить данные, которые потенциально могут заменить коллегу. Члены, потерявшие работу из-за ИИ, получат выходное пособие и возможности обучения. Кроме того, запланированы регулярные встречи, посвященные достижениям в области технологий.

Члены, обеспокоенные тем, что искусственный интеллект будет использоваться в их творческой работе, что может привести к потере работы, считали, что предыдущие соглашения AMPTP не зашли достаточно далеко. AMPTP отказалась рассматривать этот вопрос в каких-либо переговорах по контракту, ограничив или предоставив компенсацию за обучение ИИ.

Во время собрания в мэрии в субботу участники призвали лидеров IATSE дать дальнейшие разъяснения относительно особенностей предлагаемого соглашения.

Совет сценографов, входящий в Гильдию арт-директоров (800 местных членов), настоятельно рекомендовал не утверждать новый контракт из-за отсутствия гарантий в отношении их уникальных процессов проектирования. В выдержке из электронного письма членам, полученном EbMaster, говорится: «Нам не предоставили никакой защиты для наших личных методов в области проектирования, построения моделей, создания иллюстраций или документов. Это относится ко всем профессиям, включая художественное руководство, дизайн декораций, иллюстрации, графика и даже создание физических моделей, если это предполагает использование компьютера для создания компонентов».

Около 50 000 работников кино- и телеиндустрии в Лос-Анджелесе и других городах Западного побережья, представленные 13 местными профсоюзами IATSE, защищены Голливудским базовым соглашением и соглашением о видеокассетах. Тремя крупнейшими гильдиями являются Гильдия кинематографистов (600 местных жителей), Гильдия редакторов (700 местных жителей) и Гильдия арт-директоров (800 местных жителей).

Около 20 000 работников кино и телевидения в США, входящих в 23 местных профсоюза, за исключением профсоюзов в Лос-Анджелесе, Сан-Франциско, Нью-Йорке и Чикаго, подчиняются Соглашению о региональных стандартах. Соглашение планируется заключить 31 июля. С 1 августа новые контракты заменят действующие.

Около 8000 рабочих из профсоюзов водителей и других профессиональных профсоюзов в настоящее время ведут переговоры по заключению контрактов. Руководство возчиков выразило обеспокоенность тем, что между обеими партиями сохраняются существенные разногласия по таким фундаментальным вопросам, как повышение заработной платы. Кроме того, профсоюз стремится ограничить субподряд. Их нынешнее соглашение истекает 31 июля.

Линдси Догерти, лидер местного отделения 399 водителей, первоначально выразила сомнение в том, что забастовка произойдет до начала переговоров. Однако в последнее время тон профсоюза стал более решительным: его члены заявили, что не будут «уступать на невыгодные условия» во время переговоров.

Смотрите также

2024-07-18 21:49